五粮液举行“五一”表彰大会 大力弘扬劳模精神劳动精神工匠精神

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劳动创造历史，奋斗铸就伟业。4月27日，五粮液集团第二届职工代表大会第四次全体会议暨“五一”表彰大会在宜宾举行，对“第一届五粮液劳动先锋”等优秀员工进行了表彰。会上，五粮液集团(股份)公司党委书记、董事长曾从钦表示，五粮液大力弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神，慰问了公司各级劳动模范代表、五一劳动奖和工人先锋号，隆重表彰了优中选优的37名首届五粮液劳动先锋，就是激励带动全体职工为加快建设世界一流企业而努力奋斗。　　　　会上，五粮液通报了获得五一劳动奖章、工人先锋号的先进集体和个人，首届五粮液劳动先锋受到隆重表彰，并公布实施502车间“廖义华‘培优’计划(制曲生产)”等2023年“培优”计划。据了解，五粮液集团还荣获2023年“全国五一劳动奖状”，这是对五粮液人良好风貌和时代风采的充分认可。　　　　“在四川怎么可以不吃辣？”受慰问对象曹鸿英的事迹再次让人感动。这是4月26日“阅读中国+”之中国新非遗暨“从五粮液探寻中华千年酒韵文化传承”活动上，一位国外知名独立摄影师向国家级白酒评委曹鸿英及团队的提问。“为了保持敏锐的味觉、嗅觉，勾调师们不能抽烟、不能化妆也不能吃辛辣刺激的食物。会付出很多。”当翻译转述曹鸿英大师的回答后，来自希腊、俄罗斯、英国、加纳、意大利等国的十多位国际友人因敬佩而发出雷鸣般的掌声。“我的工作就是平衡，平衡味道浓淡，平衡香氛稠薄。”在曹鸿英看来，勾调在技，更在于心。从业40年来，曹鸿英坚持“择一事，终一生”，薪火相传，为大国浓香勾调事业树立了榜样！　　　　据了解，本次获评的37名优秀职工主要分布在操作一线、技术创新、生产辅助、服务保障、市场营销等领域，其中操作一线共计9人，体现了“以主业为主、兼顾多元、向一线倾斜”的评选基本原则。“这37名首届五粮液劳动先锋，是优中选优的，希望可以激励带动全体职工，为加快建设世界一流企业而努力奋斗。”曾从钦如是表示。　　“每天我和同事们就像打造工艺品一样去对待勾调，用心用情用功做到极致，为消费者奉献美好”。首届五粮液劳动先锋李曦，来自五粮液506勾调车间，是“工匠苗圃”带头人，先后参与实施近10个重大工艺提升项目，所带徒弟中多人荣获各级技术技能荣誉。作为在这里工作了29年的“五二代”，她的生活已经牢牢打上五粮液精神的烙印，在她身上，工匠精神展现得淋漓尽致。“我很爱自己的岗位，很珍惜这个平台。我的工作要求精益求精，做好这个工作需要工匠精神来支撑。目前，我也在带学生，尽力做好梯度传承，让越来越多的年轻人肩负起大国浓香的勾调重担。我要不断努力工作，像前辈们和同事们那样‘择一事，终一生’，勾调出更多和美的大国浓香精品。”李曦如是表示。“作为一名专业人员，我的工作得到公司的认可，我感到很充实、自豪、幸福。”这是李曦发自内心的获奖感受。　　　　“经过1000多个日夜的磨砺，我非常开心，能在世界科技舞台上代表五粮液发言。”首届五粮液劳动先锋何张兰，来自技术创新领域，现担任五粮液技术研究中心高级研究员，多次获行业协会技术类论文、科技奖项。据了解，2021年，她代表五粮液公司作为白酒产业内首家以第一作者单位，参加美国化学会主办的ACSSpring2021，参与学术讨论并作技术海报分享。她表示，目前已经在攻读博士研究生，将继续专注酿酒生态、酿酒工艺、白酒风味等方面的研究和攻关，持续提升从原料、研发、生产到质量的产品全链条的技术创新能力，助力白酒品质持续提升。　　　　“不怕苦、不怕累，为车间名酒率提升添砖加瓦。”首届五粮液劳动先锋李沅浓是517酿酒车间酿酒师，2021年、2022年生产任务完成率连续稳定提升，在车间评价颇好。李沅浓表示，将充分发挥“传帮带”作用，积极推行“工匠苗圃”职工职业技能提升工程，将自己毕生所学所悟毫无保留地传授给五粮液的年轻一辈酿酒师，为五粮液高质量发展贡献力量。　　“因为经常和包装盒、酒瓶等材质打交道，包装车间每一位工人的手都非常粗糙，都有老茧。”首届五粮液劳动先锋雷静，来自508包装车间，自她担任组长以来，所在班组综合成绩排名从全车间第16名提升至第1名，近年来在车间一直保持前三。她在接受访谈时表示，所在部门的员工分工序负责捡瓶、洗瓶、灌装、计量、戴盖、照酒、压盖、贴标、摇酒、照酒、装酒、扣盒、装箱、封箱等各项工作，满产每天完成3万多瓶酒的包装，要保障百分之百合格出库，需要从事这份工作的员工做事麻利、踏实肯干、不怕脏累、有责任心且细心。“每天满负荷的工作需要我们全神贯注。”这就是雷静和所在班组的工作常态。　　据介绍，五粮液此次隆重表彰劳动模范及工匠代表，旨在总结经验明方向，展望未来增信心，表彰先进鼓干劲，传承精神创佳绩。曾从钦表示，深厚的文脉底蕴凝炼了五粮液人的“忠诚干净担当，感恩知足奋斗”的精神品质，正是这种品质让五粮液人在风雨来袭时，同舟共济、共克时艰；承平顺境时，毫不懈怠、奋发进取。